Die Emittentin plant in bestehendes und neues Personal zu investieren. Die bereits bestehenden Vollzeitäquivalente (VZÄ) verteilen sich wie folgt: 1 VZÄ im Bereich Management, 1,5 VZÄ im Bereich Backoffice, 2 VZÄ im Bereich Marketing & Design sowie 1 VZÄ im Bereich Einkauf. Die Emittentin verfügt daher über 5,5 VZÄ. Neben den bestehenden 5,5 VZÄ plant die Emittentin weitere 5 VZÄ bis Ende der Mindestlaufzeit des Darlehens einzustellen. Hierzu plant die Emittentin 2 VZÄ im Bereich B2B Sales & Vertrieb, 1 VZÄ im Bereich Einkauf und 2 VZÄ im Bereich Backoffice einzustellen Insgesamt plant die Emittentin daher nach Einstellung der genannten 5 VZÄ über 10,5 VZÄ zu verfügen.
Erlöse aus dem gesteigerten Geschäftsbetrieb
läuft: Investment entwickelt sich plangemäß
Funding-Schwelle: 75.000 Euro
In den ersten 14 Tagen 9,00 % p.a. + variabler Bonuszins
Anschließend 8,5 % p.a. + variabler Bonuszins
In den ersten 14 Tagen 25,00 % p.a. in Form von Wertgutscheinen + variabler Bonuszins in Form von Wertgutscheinen
Anschließend 20,00 % p.a. in Form von Wertgutscheinen + variabler Bonuszins in Form von Wertgutscheinen
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Emittent
Vertrieb
Initiator/Emissionshaus